photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Pierre-du-Mont, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Notre centre recherche un Éducateur PJJ (H/F) Prise de poste dès que possible Dans le cadre du projet d'établissement et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelles et partenariale, l'éducateur conduit des action d'éducation dans un cadre pénal à partir d'une décision judiciaire de placement prononcée au titre de la protection, de l'assistance et de la surveillance du mineur qui le retire temporairement à sa famille. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur contribue à l'élaboration du projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la récidive. Vous serez amenés à : - Conduire des interventions éducatives dans un cadre judiciaire - Favoriser l'organisation et la gestion de la vie quotidienne (rythme de vie : temps du lever, repas, soirées et coucher). - Contribuer à la prise en charge collective d'un groupe de jeunes. - Mener un travail d'explicitation auprès du mineur et de sa famille afin de faciliter leur compréhension des décisions et du cadre judiciaire. - Travailler sur le sens et les effets du placement avec le mineur et sa famille. - Travailler sur l'acte commis ou présumé commis.[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Neufchâteau, 88, Vosges, Grand Est

ACOFORM est un organisme de formation spécialisé dans la formation professionnelle l'accompagnement et l'insertion à l'emploi. Les équipes pédagogiques s'engagent à créer un environnement d'apprentissage à la fois stimulant et professionnel pour assurer la transmission de savoirs et des compétences dans un souci permanent de qualité. Vous évoluerez dans un environnement agréable et stimulant au sein d'une entreprise en croissance, flexible et agile, à taille humaine. Le conseiller(e) référent(e) accompagne un portefeuille de bénéficiaires tout au long de la prestation en leur fournissant un soutien personnalisé et en coordonnant les différentes phases de la prestation. Il veille à ce que chaque bénéficiaire mobilise les ressources, expertises et outils nécessaires lui permettant un retour à l'emploi durable et rapide. Vos missions : o Accueil et diagnostic approfondi de la situation professionnelle et personnelle, y compris du niveau de maîtrise des techniques de recherche d'emploi et du degré de maturité digitale o Élaboration et validation du projet professionnel en adéquation avec les compétences et le marché du travail o Animation d'ateliers collectifs sur la maitrise[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Economie - Finances

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement maladie, au sein de la Mission Locale, vous serez en charge de la communication interne et externe afin de valoriser nos actions et d'assurer une bonne visibilité auprès de notre public et de nos partenaires. Vos missions incluront notamment : - Création de supports de communication (affiches, flyers, brochures, visuels web et print,newsletters.) - Gestion et animation des réseaux sociaux (publication de contenus, veille, engagement avec la communauté) - Mise à jour et animation du site internet - Réalisation et montage de vidéos (témoignages, reportages, vidéos promotionnelles - la maîtrise des outils vidéo serait un atout apprécié) - Développement et mise en œuvre de stratégies de communication pour promouvoir les actions et événements de la Mission Locale - Participation à l'organisation d'événements et actions de communication Profil recherché : - Formation en communication, marketing digital, ou domaine équivalent - Bonne maîtrise des outils de création graphique (Canva, Photoshop, .) - Excellentes compétences en rédaction et en création de contenu - Maîtrise des réseaux sociaux et des tendances digitales - Une expérience en montage[...]

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Ingénieur(e) (QHSE) BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un Coordinateur Hygiène Sécurité Environnement (H/F) en CDI à Bourges Les missions : Au sein d'un département Qualité et HSE de 20 collaborateurs, vous encadrerez de manière fonctionnelle un Technicien QHSE. Vos missions principales seront : - S'assurer de la bonne application des règles et procédures de sécurité sur le site - Gérer les actions de prévention et audits sur le terrain (définir, réaliser, animer et suivre) - Planifier les contrôles réglementaires et obligatoires liés à l'activité HSE - Suivre les performances en matière d'HSE : définition des objectifs et suivi du plan d'action - Gérer les indicateurs HSE, assure le reporting auprès de la direction, et met en place les actions correctives - Mettre à jour des documents associés au HSE et en assurer la cohérence - Mettre à jour des procédures HSE, ainsi que de la faire respecter - Gestion de la formation HSE conjointement avec le service RH - Organiser et superviser les audits HSE internes et externes - S'assurer de la conformité HSE du site aux exigences légales (Code du travail, ICPE, ADR, .) - Piloter[...]

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Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Cadres d'emplois (Catégorie A) DGA Sport culture enfance jeunesse - Direction de l'action culturelle La direction de l'action culturelle coordonne et supervise le fonctionnement de trois équipements d'envergure : la bibliothèque municipale Les Jacobins, le centre culturel La Passerelle et le conservatoire Maurice-Ravel. L'espace associatif vient quant à lui en appui des associations culturelles et de loisirs en les accueillant pour leurs réunions ou certaines de leurs activités. L'espace culturel La Passerelle est le vaisseau amiral de la vie culturelle fleuryssoise. II propose une salle de 500 places dotée d'une tribune rétractable, un auditorium de 160 à 180 places et une salle d'exposition de 300 m². Il accueille la saison culturelle mais également d'autres activités : création artistique, prestations, mises à disposition (services de la Ville, associations, établissements scolaires). Sous l'autorité du directeur de l'action culturelle, le directeur technique prépare, organise, coordonne et contrôle l'ensemble des moyens humains et matériels nécessaires à l'usage, à la réalisation et à l'exploitation technique des lieux, des spectacles sur le territoire municipal.[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Social des Bords de Loire à Nevers recherche un(e) Médiateur(trice) Adulte Relais engagé(e) pour renforcer le lien social et redynamiser le quartier. Vous intégrerez une équipe dynamique et accompagnerez deux projets complémentaires : - « Faire Compagnie » Un réseau d'entraide basé sur le principe du « don contre don ». L'objectif est de créer du lien entre voisins sans stigmatiser les bénéficiaires, en favorisant une médiation et une communication fluide. - U Tropique Un projet innovant de réaménagement de la place du « U » en un espace public sécurisé, convivial et intergénérationnel. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les acteurs locaux et la référente de projet pour concevoir et mettre en œuvre ce nouvel espace aux cotés des habitants. VOS MISSIONS : Dispositif Faire Compagnie Médiation, Animation, et Communication : Faciliter la médiation entre habitants en instaurant un dialogue constant et en encourageant l'échange de services (aide administrative, numérique, courses, couture, petits travaux, etc.). Mettre en place et suivre des actions de communication pour informer et mobiliser l'ensemble des habitants et acteurs du quartier, en lien[...]

photo Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Emploi

Nogent-sur-Oise, 60, Oise, Hauts-de-France

Rattaché(e) au Directeur de l'EA de Nogent-sur-Oise et en lien fonctionnel avec le Directeur de l'ESAT de Beauvais et la Responsable QSE Groupe, vous mettez en œuvre et pilotez, la politique qualité, sécurité et environnement de l'Association dans votre établissement. Véritable animateur de terrain, vos principales missions sont les suivantes : - Vous garantissez le niveau de qualité des productions / prestations : o Vous réalisez des contrôles sur les produits/services et validez leur conformité dans le respect des exigences clients. o Vous traitez les non-conformités et les réclamations o Vous participez à l'amélioration de l'organisation de la production par la rédaction ou la mise à jour de standards, instructions de travail. o Vous réalisez des audits pour vérifier et évaluer le respect des process - Vous animez le système de management QSE au sein de l'établissement o Vous suivez les indicateurs QSE, animez les plans d'actions associés, et effectuez un reporting régulier à la Responsable QSE Groupe et aux directeurs de l'établissements. o Vous participez au déploiement de la démarche QSE groupe et projets avec le RQSE Groupe o Vous participez aux audits internes et[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brunstatt-Didenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour son établissement "SAMSAH AUTISME" 1 Assistant de Service Social (H/F) à 0.5 ETP (soit 17h30/semaine) en CDD Le SAMSAH autisme accompagne 40 adultes atteints de troubles du spectre autistique. Nous contribuons à réaliser leur projet de vie, maintenons leurs liens sociaux et coordonnons leur parcours de soins. Nos moyens incluent des entretiens individuels, des rencontres au domicile et au service, ainsi que des actions collectives et l'intervention de prestataires extérieurs. MISSIONS Sous l'autorité de la direction du pôle Hébergement et Services et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement et aux missions de service social spécialisé confiées par le Conseil Départemental et la MDPH il/elle devra : - Réaliser principalement et prioritairement des évaluations PCH - Participer à l'évaluation des aptitudes, potentialités et incapacités, dans le cadre du plan d'aide personnalisé et rédiger des évaluations sociales - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec les autres services sociaux - Participer aux diverses réunions et commissions PROFIL Titulaire d'un diplôme[...]

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Conservateur / Conservatrice de musée

Emploi Administrations - Institutions

Rom, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Direction Animation du territoire de Mellois en Poitou recrute un/une guide pour être en appui auprès de l'équipe du musée de Rauranum pour la saison 2025. Vous aimez transmettre et partager vos connaissances, venez nous rejoindre. Missions Vos tâches seront les suivantes : -Accueillir des visiteurs Être à l'écoute du public, les renseigner -Participer à des actions de médiations Présenter le musée Animer un atelier accessible pour enfants de découverte de la fouille archéologique Assister le public et/ou les animateurs lors des animations -Accompagner les actions de médiation animées par des intervenants extérieurs Veiller à la bonne organisation des actions -Tenir une régie Encaisser la billetterie pour les visites ou vendre des publications et souvenirs à la boutique du Musée -Rencontrer les équipes et participer à des échanges entre homologues du territoire, réaliser des temps d'échange. Profil Recherché - Connaissances en histoire, histoire de l'art et architecture, et patrimoine - Enthousiasme à partager ses connaissances et impliquer les participants - Maîtrise d'une langue étrangère (anglaise de préférence) - Licence histoire, histoire de l'art ; étude[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mortagne-sur-Sèvre, 85, Vendée, Pays de la Loire

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement pour l'agence ACTUAL de Mortagne sur sèvre. En étroite collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe, vous prenez en charge l'ensemble du processus de recrutement : Analyse des besoins du client en :- assurant la prise des commandes clients & prospects- réalisant des visites de chantiers/entreprises - réalisant des études de poste - participant à l'évaluation des postes en entreprises. Stratégie de « Sourcing » en : - sourçant des candidats en interne via nos outils dédiés - sourçant des candidats en externe via l'animation d'opérations de recrutement à l'extérieur de l'agence - anticipant les besoins des clients en menant des actions de sourcing cibles. Délégation et fidélisation de nos intérimaires en : - recrutant les candidats avec une possibilité de faire passer des tests - veillant à la santé et à la sécurité des intérimaires grâce à des sensibilisations face aux risques d'accident - construisant des parcours de formations professionnelles et en proposant des actions de formation adaptées - en suivant le déroulement des missions. Gestion administrative des intérimaires en : - gérant le dossier[...]

photo Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

GEPSA Institut recherche un.e Référent Parcours (F/H).Ce poste en CDD de quatre mois à temps plein (35h) est à pourvoir dès que possible.Auprès d'un public d'adultes en difficulté, vous accompagnerez la personne détenue dans la construction de son projet professionnel conformément au cahier des charges.Vous interviendrez sur le centre Pénitentiaire d'Aiton.Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :* Suivi et développement relationnel :- Évaluer et accompagner le bénéficiaire dans la construction de son parcours professionnel- Réaliser des entretiens individuels et animer des actions collectives, et éventuellement des actions de formation professionnelle- Intervenir dans les dispositifs ou actions de préparation à la sortieEn milieu pénitentiaire :- Développer et entretenir des relations professionnelles avec les partenaires internes et l'environnement socioprofessionnel- Respecter le code de procédure pénale applicable aux intervenants extérieurs* Contrôler les activités :- Participer à l'évaluation des dispositifs de prise en charge socioprofessionnelle (retour d'expérience, analyse et prise en compte des réels besoins exprimés) et expertise au sein de l'équipe-[...]

photo Chargé / Chargée de communication externe

Chargé / Chargée de communication externe

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

 Stage chargé(e) de communication externe et marketingà la Direction de la Communication et de la Marque du groupe ENGIEEnvie de découvrir un métier qui a du sens, les diverses facettes de la communication, du marketing et de la RSE au sein d'un grand groupe international de référence, accompagné(e) par un tuteur disponible et à l'écoute ? Rejoignez notre équipe ouverte et motivante, à taille humaine, au sein d'une entreprise inspirante, engagée pour la diversité, le bien-être et l'évolution de ses collaborateurs ainsi que la transition énergétique.Vos principales responsabilités et challenges Dans le cadre de la préparation de votre diplôme, vous acquerrez une solide expérience professionnelle enrichissante en contribuant à l'ensemble des diverses activités internationales de communication externe et de marketing de la Direction de la Communication et de la Marque du Groupe ENGIE et notammentElaborer la stratégie de communication et les éléments de langage ad hoc . Concevoir et manager la conception/production et la validation de contenus et supports variés de communication et marketing par des agences (vidéos, annonces presse, affiches,  assets digitaux, brand content,[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Paray-le-Monial, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la hiérarchie du directeur de l'établissement et de la directrice adjointe, vous serez chargé entre autres de 4 missions prioritaires évolutives : Mission d'organisation de ses services : - Encadrer et mobiliser deux équipes pluridisciplinaires (7 travailleurs sociaux +4 éducateurs) - Organiser le travail de l'équipe et suivre leur temps de travail - Coordonner la mise en œuvre et le Suivi des Projets Personnalisés Individualisés des enfants et adolescents accueillis, en lien avec le Projet Pour l'Enfant du Département, - Suivre les partenariats et l'évaluation de la pertinence des projets et des services - Suivre la collaboration avec les familles et la mise en œuvre - Effectuer, en lien avec le secrétariat, le suivi administratif des dossiers des usagers - Assurer des astreintes pour garantir la continuité et la sécurité des personnes accueillies - Participer à l'Actualisation Permanente du Projet d'Etablissement et à sa mise en œuvre, des Projets de Développement et de l'Amélioration Continue de la Qualité. Mission de Management- Responsabilités : Par délégation du directeur et de la directrice adjointe, le(a) chef(fe) de service éducatif assure une fonction d'encadrement[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

ADALI est une association sociale et médico-sociale présente dans les Vosges et en Meurthe-et-Moselle. Avec plus de 150 salariés, nous concentrons nos efforts sur le développement du Logement, l'Accompagnement et l'Insertion afin de proposer toute une gamme de services pour permettre aux résident-e-s et bénéficiaires d'être acteurs de leur propre devenir et de favoriser l'autonomie et la promotion sociale de chacun-e. ADALI est composé de 5 pôles d'activité : Santé, Logement, Enfance, Famille et Insertion. Nous sommes à la recherche d'un-e intervenant-e social-e et éducatif-ve pour intégrer notre dispositif Accueil écoute à Epinal (CDD). Les missions qui vous sont proposées : Au sein du service d'accueil écoute, proposer un accueil inconditionnel à un public marginalisé et/ou isolé, en collectif ; Participer à la réponse aux besoins primaires et proposer des accompagnements individuels adaptés ; Organiser des actions collectives et être à l'écoute de chaque personne accueillie ; Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en partenariat. Profil De formation BAC + 3 (ES, AS, CESF ou équivalent) ; Vous disposez d'une bonne capacité d'analyse, de qualités rédactionnelles[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

En tant que référent social (H/F), votre mission principale est de mettre en œuvre le modèle d'accompagnement social promu par Résidéis. Votre mission est de permettre à chaque résident de bénéficier d'un accompagnement social individuel et collectif, visant une orientation vers un projet de sortie durable, adapté aux possibilités et souhaits des publics accueillis. Les activités principales du poste sont : - Assurer l'accueil des résidents en veillant à la bonne appropriation du logement de chacun et des espaces communs de la résidence. - Coordonner l'accompagnement individuel et/ou collectif des résidents. - Rendre compte et alerter le responsable de gestion locative si nécessaire, des difficultés éventuelles avec les personnes accueillies. - Concevoir, proposer et mettre en oeuvre des actions collectives et individuelles en mobilisant les ressources nécessaires - Satisfaire les demandes formulées par les résidents (alerter, chercher, solliciter,...) - Assurer de bonnes relations avec les personnes extérieures aux résidences (prestataires, fournisseurs, visiteurs, etc.) - Participer au développement du travail en réseau et du partenariat sur le territoire local (SIAO,[...]

photo Responsable environnement-hygiène-sécurité en industrie

Responsable environnement-hygiène-sécurité en industrie

Emploi

Nogent-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Vos missions : Piloter la qualité, la sécurité et l'environnement sur l'ensemble du site Appliquer la démarche QHSE Assurer la conduite des audits internes et externes Mettre en place les actions curatives et préventives Être garant des contrôles des produits entrants, produits en cours de fabrication et en fin de production Établir un plan d'assurance qualité Suivre l'AMDEC des services Gérer le comité sécurité environnement et revue du document unique Prendre en charge la veille réglementaire et technologique Faire respecter les exigences légales qui s'appliquent au domaine d'activité Superviser le contrôle de la qualité des sous-traitants et fournisseurs Gérer les litiges clients et fournisseur en appelant les clients et fournisseurs au téléphone Réunion téléphonique hebdomadaire avec nos plus grands clients et fournisseurs dont la Chine Mise à disposition des dossiers à nos avocats concernant les litiges Élaborer et suivre des tableaux de bord pertinents Piloter la revue de direction Comprendre et faire appliquer les directives de la direction Entretien et rédaction d'un compte-rendu avec chaque personne à l'origine de non-conformité Manager les membres de l'équipe QHSE[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Descriptif du poste : Le Pôle Hébergement de l'association le Relais recrute un Travailleur social pour le Centre Provisoire d'Hébergement destiné à accueillir les personnes et familles ayant obtenu le statut de réfugié conventionnel ou le bénéfice de la protection subsidiaire. - Proposer à chaque personne un accueil de qualité, singularisé, propice à l'échange et à l'instauration d'une relation de confiance - Mettre en place des actions éducatives adaptées aux besoins, aux attentes et à la situation de la personne (accompagnement physique si nécessaire, accompagnement afin que la personne puisse réaliser elle-même l'action etc.) - Accompagner l'insertion sociale : ouverture des droits, suivi administratif, scolarisation des enfants et aide à la parentalité - Construction du projet professionnel : orientation vers les cours de français, élaboration d'un projet professionnel réaliste, mise en relation avec le monde de l'entreprise, recherche de formations.etc. - L'accès au logement : préparation à la vie en logement autonome, à la gestion du budget, recherche de logement, aide à l'installation, entretien du logement - Le suivi sanitaire : prévention, information, orientation,[...]

photo Responsable contrôle qualité en industrie

Responsable contrôle qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vernon, 27, Eure, Normandie

Au sein d'un site industriel spécialisé dans l'impression sur papier voici vos fonctions : Sécurité Anime la sécurité au quotidien par des remontées et visites terrains Veille au respect des règles de sécurité et à la maitrise des process (plan de prévention, permis de travail, ) Construit, alimente et anime un plan d'actions autour de la sécurité et de la conformité machines Pilote les indicateurs sécurité sur le site (contacts, conversations, suricartes, ) Veille à la bonne formations des salariés en matière de sécurité (CACES, habilitations, SST, ) Rédige et anime la documentations sécurité (plan de consignation, modes opératoires, ) Veille au respect des contrôles périodiques (chariots, extincteurs, ) Construit le support de causerie mensuel Organise la JMS Qualité Structure le contrôle qualité et l'anime sur le terrain Anime et/ou construit les indicateurs qualité (PPM, #NCF/I/E, CNQ, ) Construit, alimente et anime un plan d'actions autour de la qualité Participe à l'analyse des NCI et NCE pour réponses aux clients Rassemble les éléments et construit les NCF (papiers, outils) Rédige et anime la documentation qualité (feuilles de contrôle, modes[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Maison du Crêt de Roch, centre social - association située à Saint Etienne dans le quartier du Crêt de Roc, composée d'une équipe de 11 ETP, et 34 bénévoles, avec un budget de 740 KE, Recherche : Un(e) référent(e) famille chargé(e) de la coordination du projet famille et de son développement en lien avec son projet social. En CDD, pour un remplacement congé maternité de 6 mois à 35h rémunération selon convention collective ALIFSA - Animation sociale et socioculturelle emploi repère : intervention Social salaire brut mensuel 2480€ : possibilité de reprise ancienneté dans la même branche 25h : Dans le cadre de l'agrément Animation Collective Famille, délivré par la CAF de La Loire, ainsi que de son projet social famille. Le (la) référent (e) famille est garant(e) de la mise en œuvre du projet familles, partie intégrante du projet. Il/elle assure la coordination de l'ensemble des actions par un travail transversal sur cette question et prend des initiatives pour faire du lien avec les familles, en collaboration forte avec les autres secteurs du centre social. 10h : Il/elle coordonnera le projet de création d'épicerie sociale et de son développement. Ce projet est une émanation d'une[...]

photo Responsable Commercial / Commerciale

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Formaposte c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste. L'alternance à La Poste est exclusivement accessible en suivant la formation associée avec Formaposte Ile de France. Découvrez une opportunité de formation exclusive pour vous spécialiser dans le commerce B2B et développer vos compétences en négociation d'entreprise. Que vous souhaitiez vous orienter vers les solutions industrielles technologiques ou les activités de service, cette formation vous offre les clés pour réussir. En seulement 12 mois, vous deviendrez un professionnel opérationnel, prêt à exceller dans les domaines du marketing et de la vente B2B. Les missions du Responsable de l'action commerciale (H/F) : Vous contribuez à l'atteinte des objectifs commerciaux : Mettez en œuvre des actions nécessaires à la réalisation des objectifs de ventes, Commercialisez des produits à valeur (mobiles, assurance, box, Ma French Bank), Effectuez une découverte des besoins clients, Expliquez et proposez les solutions commerciales adaptées, Traitez les objections, rassurez et concrétisez les actes commerciaux, Proposez et réalisez des animations sur les stands des Bureaux[...]

photo Médiateur / Médiatrice de ville

Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le GLEAM Pimms Médiation Mayenne Sarthe recrute 4 médiateurs / médiatrices pour compléter ses effectifs pour la période estivale, propice à une activité intense. Missions principales : - Détecter des publics en situation de précarité (énergétique et/ou numérique) ou de difficulté (isolement social, conflit de voisinage, santé..) - Accompagner ces publics vers les lieux et organismes ressources, - Mettre en place des actions de médiation entre l'usager et les services dématérialisés, et entre usagers eux-mêmes, - Accompagner à l'autonomie dans la gestion des démarches, la participation citoyenne, la vie en collectivité et la mobilité, - Assurer des actions de médiation sur l'espace public, les quartiers, dans les transports en commun et les piscines, - Accueillir les publics au sein de sites partenaires (maisons de quartiers, bureaux de Poste...), analyser leurs besoins et y répondre. Si vous êtes passionné par la lutte contre la précarité, la lutte contre l'exclusion et le non recours, la promotion du lien social et du bien vivre en collectivité et que vous avez une forte volonté "d'aller vers", nous serions ravis de vous rencontrer. ----- Créé en 1996, le GLEAM[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Valframbert, 61, Orne, Normandie

L'Etablissement d'Accueil Non Médicalisé (EANM) les Alizés situé sur la commune de Valframbert est l'un des établissements du site la Rose des Vents Ses missions sont centrées sur l'accompagnement d'adultes en situation de handicap dans les actes de vie quotidienne et dans le développement ou maintien de leurs compétences sociales. Nous recrutons pour cet établissement un : Coordinateur (H/F) Profil recherché : - Être titulaire à minima du diplôme de Moniteur-éducateur (DE ME). - Expérience auprès de personnes en situation de handicap souhaitable. - Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire. - Faire preuve de dynamisme et d'esprit d'initiative. - Réagir avec pertinence à des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité, et répondre de façon adaptée. - Maitriser l'outil informatique dans son contexte de travail. - Être sensibiliser à la notion d'autodétermination serait un plus. - Maitriser les écrits professionnels (transmissions, projets personnalisés, projets d'activités, bilan). Missions : - Contribuer au développement de la personne reconnue porteuse de handicap en fonction des objectifs prévus par son projet personnalisé. - Participer à la mise[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Transport

Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie

Ports de Normandie a pour mission de gérer et d'aménager le domaine portuaire, de garantir la sécurité et la sûreté des accès nautiques et de mettre en œuvre une politique de développement durable pour les trois Ports normands de Cherbourg, Caen-Ouistreham et Dieppe, en accompagnant le développement des activités sur le port que sont le Transmanche, le commerce, la pêche, la plaisance et la réparation navale. Ports de Normandie, 145 agents, est organisé autour de la Direction Générale, de directions techniques et de la Direction Administrative et Financière. Au sein de cette dernière, le service des Ressources Humaines à la charge du pilotage et de la gestion administrative de la carrière des agents, de la rémunération, du recrutement, du dialogue social, de la formation et de la prévention des risques professionnels. L'agent recruté sera basé à Dieppe et placé sous l'autorité de la responsable de service. MISSIONS Gestion du dialogue social - Assurer l'organisation matérielle des instances représentatives du personnel et la transmission des dossiers - Rédiger les comptes rendus des instances et réunions préalables avec les représentants du personnel - Suivre l'avancement[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Pontet, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le département recrute pour le pôle solidarités, TIMS du Haut Vaucluse et de l'enclave un travailleur social (H/F) pour l'EDeS Le Pontet. L'assistant social SDAS : Contribue à la mise en œuvre d'un diagnostic social global prenant en compte les paramètres liés à l'environnement (logement, emploi, formation, santé, situation financière, sociale) des personnes en difficulté Met en place des plans d'actions individualisés Evalue et propose des actions à conduire en vue d'un signalement à l'autorité compétente concernant les situations de danger pour enfant et personne vulnérable Met en œuvre et suit des contrats d'insertion dans le cadre du dispositif RSA initie et participe à des interventions dans le cadre d'actions collectives PROFIL RECHERCHE Compétences techniques : Identifier les problématiques et les potentialités Elaborer des projets d'intervention Disposer de compétences rédactionnelles Maîtriser les outils bureautiques et informatiques Savoir organiser et prioriser son activité Accueillir et conduire un entretien. Savoir-être : Travailler en équipe et en transversalité Être autonome et savoir prendre des initiatives Capacités d'adaptation et d'anticipation Discrétion[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

VOS MISSIONS : Au sein de la Direction de la Communication, rattachée au Cabinet du Maire de Champigny-sur-Marne, vous concevez et mettez en œuvre des actions de communication sur tout support, afin de relayer la stratégie de la ville, de promouvoir son image et ses messages auprès de différents publics. . ACTIVITES PRINCIPALES - Recensement des besoins en communication, des services et conseils sur la mise en place de leurs actions de communication - Élaboration des plans de communication à 360° des projets et événements de la collectivité - Conception/rédaction des supports print et digitaux, en lien avec les pôles image (briefs, coordination et suivi technique de réalisation) et éditorial - Interface avec les prestataires et suivi de fabrication des supports de communication - Gestion du planning d'affichage (mobilier urbain, journaux électroniques) - Benchmarking et veille en matière de graphisme et d'outils de communication - Gestion du budget alloué à la campagne - Evaluation des actions de communication (pertinence, respect des délais.) A SAVOIR SUR LE POSTE - Horaires : 36h30/semaine, 25 jours de congés annuels + 9 jours RTT ; disponibilité le soir & week-end en[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Mission principale du poste: Élaborer et développer des actions collectives participant à l'épanouissement des enfants, des jeunes, des adultes, des parents et des séniors ainsi qu'au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations de solidarité dans le cadre du projet de développement de l'association. Mettre en œuvre des actions de soutien à la parentalité développés au sein de l'association. Mettre en place des actions transversales et intergénérationnelles de développement social et culturel. Animer des temps collectifs de partage et d'échanges entre les différents publics et acteurs de l'association et du territoire.

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Inspecteur(trice) qualité en mécanique et travail des métaux

Emploi Plomberie - Chauffage

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Rejoignez-nous pour faire partie de l'équipe projet RICANTO pour la construction de la nouvelle centrale EDF PEI à Ajaccio. Objectif du poste : L'Inspecteur Qualité - Travaux de Génie Civil est responsable de s'assurer que tous les travaux de construction et d'infrastructure civile respectent les normes de qualité, les règlements et les exigences des clients. Le rôle consiste à surveiller la qualité des matériaux, de la main-d'œuvre et les processus sur le chantier, à identifier les non-conformités et à veiller à ce que des actions correctives soient mises en œuvre pour maintenir la qualité tout au long du projet. Responsabilités principales : - Inspections sur site : - Effectuer des inspections régulières sur le site pour s'assurer que les travaux sont conformes aux spécifications du projet, aux normes de qualité et aux règlements de sécurité. - Inspecter les travaux de génie civil tels que les fouilles, le coffrage, le coulage du béton, le renforcement en acier et les travaux de finition. - Vérifier la qualité des matériaux et de l'équipement utilisés, en s'assurant qu'ils respectent les spécifications et les normes requises. Contrôle qualité : - Surveiller et[...]

photo Cadre éducatif / Cadre éducative de l'enseignement privé

Cadre éducatif / Cadre éducative de l'enseignement privé

Emploi Social - Services à la personne

Néris-les-Bains, 31, Allier, Occitanie

Sous la responsabilité et par délégation du Directeur et/ou de la Directrice Adjointe, en lien avec les équipes pluridisciplinaires de l'établissement, vous aurez notamment pour mission de : - Être le relais entre la Direction et les équipes éducatives, tant au niveau stratégique que sur le terrain, - Encadrer l'équipe socio-éducative et coordonner leurs actions à l'attention des usagers, - Assurer la gestion des compétences et des conflits au sein de l'équipe socio-éducative, - Élaborer les plannings de travail et veiller à sa réactualisation régulière, - Organiser les actions des fonctions support nécessaires au bon accueil des usagers - Animer des réunions régulières avec l'équipe socio-éducative, - Apporter un appui technique aux professionnels, - Piloter les actions du service et les évaluer, - Promouvoir et mettre en application la démarche qualité afin de garantir la mise en œuvre et le respect des projets personnalisés des personnes accueillies, - Valider la conception et la mise à jour des projets individuels, - Superviser les écrits professionnels et la communication avec les familles et les partenaires, - Assurer la répartition des moyens et contrôler de la mise[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Lieu de travail : Centre Culturel La Providence / Théâtre de la Semeuse CONTRAT : en CDD d'un an obligatoirement éligible en PEC (contrat emploi parcours compétence) Classe d'emploi : Employé Groupe : A Indice : 257 points (Convention ECLAT) Rémunération brute : 1837,55 € Durée de travail : 35h hebdomadaires (en modulation du temps de travail) Positionnement hiérarchique : N+1 Responsable ACM / N+2 Chef d'établissement Poste à pourvoir en avril 2024 - Possibilité de formation et d'évolution L'EMPLOYEUR Créée en 1904, La Semeuse est une association d'éducation populaire qui conduit des actions sociales et éducatives, des activités sportives, culturelles, de loisirs et de vacances. Elle regroupe plus de 4500 membres et mobilise plus de 200 bénévoles. Voir www.lasemeuse.asso.fr. Dans ces actions, La Semeuse œuvre à la promotion d'une certaine idée de l'homme qui détermine le projet éducatif de l'association. un homme responsable de ses actes et de leurs conséquences un homme acteur capable de réfléchir, de décider, de s'engager et d'agir enfin par lui-même un homme solidaire des autres capable de partage, attentif au monde et aux personnes qui l'entourent un homme ouvert,[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un éducateur spécialisé pour rejoindre l'équipe pluridisciplinaire du SESSAD. Ce professionnel interviendra au sein du SESSAD et sera également chargé de la coordination du Dispositif Pass'Age 07. SESSAD L'éducateur spécialisé au SESSAD accompagne des enfants et adolescents en situation de handicap dans leur développement social, éducatif et personnel. Il travaille en équipe pluridisciplinaire pour mettre en place des projets personnalisés visant à favoriser l'autonomie, l'insertion sociale et une scolaire adaptée. L'éducateur spécialisé intervient en milieu scolaire, à domicile ou dans les structures partenaires, en proposant des actions de soutien éducatif, de rééducation et d'accompagnement familial. PASS'AGE07 Contexte : Le dispositif "Pass'Age 07" s'adresse aux jeunes âgés de 14 à 20 ans bénéficiaires d'une notification Sessad de la MDPH. Ce dispositif a pour objectif d'accompagner les jeunes et leurs familles dans la réflexion et les démarches d'orientation scolaire et/ou professionnelle, en réponse aux besoins spécifiques des jeunes en situation de handicap. Mission principale : Sous la responsabilité du chef de service, l'Éducateur Coordonnateur[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Auzits, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'établissement Le Foyer de vie EANM, situé à Auzits, accueille et accompagne des personnes adultes, en situation de handicap. Capacité d'accueil : 52 places en internat, 3 places d'accueil temporaire et Accueil de Jour. Les personnes accompagnées présentent principalement une déficience intellectuelle, parfois associée à d'autres troubles. Equipe L'équipe pluridisciplinaire, composée d'AES, Coordinateur, Moniteurs éducateurs, Psychologue et Infirmière coordinatrice du parcours de santé, œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité. Cet accompagnement s'inscrit dans le cadre de projets personnalisés et couvre l'ensemble des besoins des personnes accueillies, dans des domaines très variés : accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, participation sociale, développement de l'autonomie, des habiletés sociales. En tant qu'animateur 1ère catégorie vous êtes placé(e) sous la responsabilité de la cheffe de service, et travaillez au sein d'un habitat, dans une logique domiciliaire et d'accès aux droits. Pour cela, vous assurez l'accompagnement personnalisé, en mettant en œuvre les actions favorisant l'autonomie et l'inclusion sociale dans[...]

photo Assistant maternel agréé / Assistante maternelle agréée

Assistant maternel agréé / Assistante maternelle agréée

Emploi

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

** Employeur présent au salon TAF le mercredi 26 mars de 9h à 17h - Salle des fêtes de Millau ** Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de Millau est une structure publique essentielle sur le territoire millavois, dont la mission principale est de mettre en œuvre des actions sociales pour soutenir les personnes en difficulté au niveau local. Il lutte contre la précarité, en proposant divers services tels que l'aide alimentaire, l'accompagnement des seniors ainsi que le soutien aux enfants et familles en situation de handicap. De plus, il détient la compétence petite enfance. Ainsi, le CCAS prend en charge l'accueil des enfants de 0 à 3 ans. Le CCAS de Millau et son pôle petite enfance situé au 16 rue Mathieu Prévot à Millau, accueille 150 enfants chaque année grâce aux 4 structures d'accueil d'une capacité de 121 places. La crèche Familiale « L'Eau Vive » du CCAS recrute une assistante maternelle agréé pour l'accueil de 3 enfants. Avantages du travail en Crèche Familiale - Intégration au sein d'une équipe professionnelle composée de 12 Assistantes Maternelles, d'une Éducatrice de Jeunes Enfants et d'une Directrice Infirmière Puéricultrice ; - Halte-Jeux (2 fois/semaine)[...]

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Animateur commercial / Animatrice commerciale

Emploi Electricité

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous êtes Acteur de la mise en œuvre de la stratégie commerciale au sein de votre agence. Véritable coordinateur de l'activité commerciale, vous : - Organisez la veille commerciale et la prospection pour toutes les activités de l'entreprise : détecter des informations commerciales, les analyser et les utiliser afin d'être apporteur d'affaires, - Développez le portefeuille clients (création de votre réseau professionnel), - Assurez la qualité des propositions commerciales transmises aux clients, - Relancez et suivez les offres, - Contrôlez l'évolution, jusqu'à son terme, de l'affaire que vous avez initiée, et restez responsable face à vos interlocuteurs chez le client, - Mettez en place des actions de fidélisation, - Animez, conjointement avec le Responsable d'Agence, le Plan d'Actions Commerciales par des réunions hebdomadaires, - Accompagnez les Chargé d'Affaires sur le développement de leurs compétences commerciales (rendez-vous clients, atteinte des objectifs.), - Organisez des actions marketing. Vous êtes amenés à créer de réelles opportunités commerciales auprès de nos clients professionnels, essentiellement en milieu tertiaire,[...]

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Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi E-commerce - V.P.C.

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous êtes Freelance / Auto-entrepreneur(se) / Indépendant(e) ; rejoignez CBD Pro France et devenez un acteur clé du marché du CBD en France. Dans un secteur ultra-concurrentiel, CBD Pro France, grossiste reconnu en CBD et produits dérivés, recherche un commercial BtoB expérimenté et performant pour développer son portefeuille client auprès des buralistes et autres revendeurs professionnels. Si vous avez un fort tempérament commercial, un excellent sens du relationnel et l'envie de performer dans un marché en pleine expansion, cette opportunité est faite pour vous. Missions En tant que commercial BtoB spécialisé dans le CBD, votre rôle principal sera d'assurer le développement de notre clientèle et d'accroître notre présence sur le marché. Vos principales missions seront : Prospecter activement les buralistes et autres professionnels susceptibles de distribuer nos produits. Réaliser des appels commerciaux (phoning) et des campagnes de prospection par e-mail. Effectuer des démarches commerciales sur le terrain (porte-à-porte). Négocier et conclure des ventes avec une approche axée sur la valeur du produit. Assurer le suivi des clients pour favoriser la fidélisation et[...]

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Agent / Agente de service sécurité

Emploi Administrations - Institutions

Tournefeuille, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Ville participative et citoyenne, Tournefeuille inscrit son développement dans une démarche de responsabilité sociale et environnementale. Vous souhaitez intégrer la ville de Tournefeuille, rejoignez nos équipe en contrat de service civique au service Prévention et Tranquillité Publique. Actions - Poursuivre le déploiement du dispositif Angela auprès des commerçants de la Ville, dans le cadre de la lutte contre le harcèlement sur l'espace public. - Contribuer à la construction d'un diagnostic local de prévention de la délinquance (identification des publics cibles, des actions et dispositifs existants en direction des jeunes, des besoins et préconisations des différents partenaires du territoire). - Participer à la vie et au fonctionnement du CLSPD. Activités : Travailler en étroite collaboration avec la Coordinatrice CLSPD Participer aux instances du CLSPD Rencontrer les partenaires internes et externes et les acteurs du territoire Mener des entretiens d'exploration Participer aux réunions et groupes de travail partenariaux Participer à la mise en œuvre des actions du CLSPD (organisation, logistique, animation .) Administratif, compte-rendu[...]

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Responsable d'un service communal d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Jacou, 34, Hérault, Occitanie

Jacou est une ville de 7000 habitants située dans la Métropole de Montpellier. Située à 20 minutes en tramway du cœur de la métropole, elle est dotée d'un cadre de vie exceptionnel et d'équipements publics remarquables. L'épicerie sociale notamment et le parc de logements sociaux, reflètent l'engagement et la politique sociale de la commune. Cadre statutaire Agent titulaire ou contractuel Catégorie B Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle Descriptif du poste : Sous l'autorité du Directeur Général des Services, vos objectifs et missions seront de mettre en œuvre la politique sociale de la commune et être force de proposition auprès de la Direction Générale et des élus, afin d'éclairer leurs choix par une analyse prospective pour mettre en œuvre les orientations de la ville. Missions principales : - Organiser le service et encadrer un agent d'accueil - Assurer la gestion administrative et financière du CCAS - Appliquer la politique d'action sociale et familiale de la ville (logement et RSA) - Assure un accompagnement social des administrés dans leurs démarches administratives - Monter et suivre les dossiers spécifiques à l'activité du service -[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Membrolle-sur-Choisille, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité du chef(fe) de service, le moniteur(rice) éducateur (rice) assure l'accompagnement et la prise en charge de mineurs et ou de jeunes majeurs confiés à l'IDEF dans le cadre d'un placement à l'Aide Sociale à l'Enfance. Il/ elle accompagne les jeunes, afin de répondre à leurs besoins fondamentaux et de soutenir leur développement physique, affectif, intellectuel et social. Il/elle accompagne le jeune dans la mise en oeuvre de son projet personnalisé, en tenant compte de ses potentialités et de ses capacités. Il/ elle assure l'accompagnement quotidien du jeune, tout en contribuant à l'observation et l'évaluation de sa situation. Missions : -Accueillir et accompagner - Accueillir l'enfant/ le jeune dans le respect de sa singularité - Accompagner l'enfant/ le jeune dans la compréhension et l'appropriation des règles de vie - Proposer un accompagnement et des actions éducatives individuelles et collectives - Évaluer en continu les besoins des enfants/ jeunes en lien avec les observations de l'équipe pluridisciplinaire - Observer, médiatiser et analyser les interactions parents/ enfants/ jeunes - Favoriser leur expression, leur participation et le développement[...]

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Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Gien, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de la Communauté des Communes Giennoises, bassin de vie de près de 25 000 habitants composé de 11 communes rurales dont la ville-centre de Gien où se situent deux quartiers prioritaires de la Ville, la Communauté des Communes Giennoises recrute un(e) chargé-e de mission Politique de la Ville de l'Espace de Vie Sociale afin d'animer et d'assurer le suivi des différentes instances, de favoriser l'émergence de nouveaux projets et d'accompagner les services de la Ville de Gien, de la Communauté des Communes Giennoises, les partenaires et les associations dans l'élaboration et la mise en œuvre des actions. Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint des Services, en lien étroit avec les élus de la Communautés des Communes Giennoises (Président et Vice-Présidente déléguée aux affaires sociales) vous aurez pour mission : Politique de la Ville (C.D.C.G.) : -Evaluer et suivre le Contrat de Ville 2024-2030 « Engagement Quartiers 2030 », -Formaliser l'appel à projets annuel du Contrat de Ville : - Accompagner les porteurs internes (services de la Ville et de la Communauté des Communes) et externes (associations, partenaires etc) dans le développement et la formalisation[...]

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Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villeneuve-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'AGEN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Adjoint au Responsable QSE (H/F). Les missions Qualité : Participer à la rédaction et à l'actualisation des procédures et documents qualité. Réaliser des audits internes et externes. Signaler et analyser les non-conformités, proposer des actions correctives. Sensibiliser et former le personnel aux bonnes pratiques de qualité. Gérer et s'assurer de la fiabilité des équipements de contrôles/mesures internes. Accompagner le personnel de laboratoire dans leur quotidien (supports pratiques, techniques, informatiques, réunions régulières). Sécurité : Identifier et analyser les risques professionnels (DUERP, plan de prévention). Suivre les indicateurs de sécurité (accidents de travail, incidents, actions préventives). Sensibiliser et former le personnel aux gestes et postures, consignes de sécurité, port des EPI. Participer aux enquêtes accidents/incidents et proposer des actions d'amélioration. Environnement : Participer au suivi des objectifs environnementaux (gestion des déchets, consommation d'eau et d'énergie, rejets). Contribuer à la mise en conformité des[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Pour la direction des Services en Milieu Ouvert - 1 ETP pour le service d'AEMO Renforcée (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) CDD à pourvoir à compter dès à présent jusqu'au 01/08/2025 Missions : conformément aux différents projets de service, l'intervenant éducatif exercera ses fonctions au sein du dispositif de l'Action Educative en Milieu Ouvert Dans le cadre de ses fonctions, le salarié pourra être amené à effectuer des déplacements professionnels temporaires que l'employeur pourrait lui demander d'effectuer, sur un autre service du département et/ou sur un autre dispositif. Les dispositifs des Services en Milieu Ouvert sont les suivants : - L'Action Educative en Milieu Ouvert - L'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcée - Le Service d'Investigations Spécialisé - L'Espace rencontre parent(s)/enfant(s) Compétences demandées : - Connaissance du secteur social et médico-social - Capacité d'analyse d'une situation, capacité rédactionnelle et de synthèse (Rédaction de rapports, de notes d'information, notes pour décision pour les instances judiciaires, DIPC, Projet Individualisé). - Capacités relationnelles : o Savoir poser le cadre de l'intervention[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Pour la direction des Services en Milieu Ouvert - 1 ETP pour le service d'AEMO Renforcée (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) A pourvoir à compter du 1er avril 2025 Missions : conformément aux différents projets de service, l'intervenant éducatif exercera ses fonctions au sein du dispositif de l'Action Educative en Milieu Ouvert Dans le cadre de ses fonctions, le salarié pourra être amené à effectuer des déplacements professionnels temporaires que l'employeur pourrait lui demander d'effectuer, sur un autre service du département et/ou sur un autre dispositif. Les dispositifs des Services en Milieu Ouvert sont les suivants : - L'Action Educative en Milieu Ouvert - L'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcée - Le Service d'Investigations Spécialisé - L'Espace rencontre parent(s)/enfant(s) Compétences demandées : - Connaissance du secteur social et médico-social - Capacité d'analyse d'une situation, capacité rédactionnelle et de synthèse (Rédaction de rapports, de notes d'information, notes pour décision pour les instances judiciaires, DIPC, Projet Individualisé). - Capacités relationnelles : o Savoir poser le cadre de l'intervention auprès des familles,[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Pour la direction des Services en Milieu Ouvert - 1 ETP pour le service d'AEMO Renforcée (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) A pourvoir dès à présent Missions : conformément aux différents projets de service, l'intervenant éducatif exercera ses fonctions au sein du dispositif de l'Action Educative en Milieu Ouvert Dans le cadre de ses fonctions, le salarié pourra être amené à effectuer des déplacements professionnels temporaires que l'employeur pourrait lui demander d'effectuer, sur un autre service du département et/ou sur un autre dispositif. Les dispositifs des Services en Milieu Ouvert sont les suivants : - L'Action Educative en Milieu Ouvert - L'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcée - Le Service d'Investigations Spécialisé - L'Espace rencontre parent(s)/enfant(s) Compétences demandées : - Connaissance du secteur social et médico-social - Capacité d'analyse d'une situation, capacité rédactionnelle et de synthèse (Rédaction de rapports, de notes d'information, notes pour décision pour les instances judiciaires, DIPC, Projet Individualisé). - Capacités relationnelles : o Savoir poser le cadre de l'intervention auprès des familles, travail[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Qui sommes-nous ? L'UFCV Auvergne Rhône-Alpes est un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, spécialisé dans la formation, l'insertion et l'accompagnement des publics vers l'emploi. Nous développons des actions innovantes pour favoriser l'inclusion professionnelle des personnes en difficulté, en partenariat avec les collectivités et les acteurs locaux. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle pour intervenir auprès des bénéficiaires du Plan Local d'Insertion et d'Emploi (PLIE) de Clermont-Ferrand. Vos missions Cette action vise à accompagner les bénéficiaires du PLIE à travers des ateliers collectifs et des entretiens individuels, afin de lever les freins sociaux et professionnels et favoriser un retour durable à l'emploi. Vos principales missions seront : - Accompagner individuellement les participants dans leur parcours d'insertion (diagnostic, élaboration de projet, mise en œuvre de plans d'actions). - Concevoir et animer des ateliers collectifs (techniques de recherche d'emploi, confiance en soi, compétences clés, etc.). - Mobiliser un réseau de partenaires (entreprises, structures d'accompagnement, acteurs sociaux). -[...]

photo Responsable de site nettoyage de locaux

Responsable de site nettoyage de locaux

Emploi Agroalimentaire

Sceaux-sur-Huisne, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Société BAHIER, acteur incontournable sur le marché de la charcuterie, recherche un(e) Responsable Nettoyage. Forte de ses origines, l'entreprise Bahier est aujourd'hui reconnue nationalement sur le marché de la charcuterie. Elle commercialise ses produits auprès de la grande distribution, des grossistes ou encore des restaurateurs. La marque née en 1941 est aujourd'hui leader sur le marché du boudin en France et propose une large gamme de produits à ses consommateurs (Boudins, Rillettes, Produits de tête, Viandes cuites, Viandes fumées, Aides culinaires). Rattaché(e) à la Directrice Qualité, et en étroite collaboration avec les services internes de l'entreprise (production, commerce, R&D, achats, marketing, RH.), vous êtes le relai fonctionnel de ce dernier. Au quotidien, vos missions seront les suivantes : Missions en lien avec l'activité de production: Assurer et garantir le nettoyage des locaux en suivant les prestataires externes et le nettoyage interne. Effectuer le suivi des tableaux de bords, des indicateurs de performance nettoyage. Maîtriser le paramétrage des outils de nettoyage. Assure le management et l'organisation de son service: Effectuer des audits[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Darnétal, 76, Seine-Maritime, Normandie

Poste à pourvoir immédiatement Vous intervenez en tant que chargé(e) d'insertion. Garant des projets individualisés des travailleurs handicapés, le ou la chargé(e) d'insertion accompagne les personnes ayant une reconnaissance RQTH et une orientation Esat dans les différentes étapes de leur parcours d'insertion professionnelles. Vos missions: Accueillir, informer et orienter les travailleurs en situation de handicap. Adapter le discours et les outils aux caractéristiques du public afin de faciliter la communication. Evaluer des situations individuelles et diagnostiquer les atouts et contraintes afin de poser un parcours d'insertion adapté aux besoins. Elaborer le parcours individualisé d'insertion professionnelle. Développer et animer la relation entre les travailleurs et les acteurs sociaux et économiques. Mettre en œuvre des outils d'évaluation des objectifs afin de réaliser un bilan des actions menées. Déployer des actions de prospection en direction des employeurs du territoire pour favoriser l'insertion professionnelle. Proposer des actions correctives, le cas échéant afin d'anticiper les problématiques. Mettre en œuvre les techniques d'animation d'atelier[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Bougival, 78, Yvelines, Île-de-France

Dans un cadre verdoyant, au sein d'une équipe de 12 salariés basée sur l'Ile de la Loge à Bougival, l'Intervenant(e) Social(e) assure l'accompagnement social global, l'accès aux droits, et participe à l'inclusion sociale et citoyenne des 90 compagnes et compagnons qui vivent et travaillent sur place, ainsi que ceux logés en logement-passerelle, dans le respect des valeurs du Mouvement Emmaüs: l'accueil inconditionnel, la solidarité, la bienveillance, le partage et le travail. Les missions de l'Intervenant(e) Social(e): Accueil, diagnostique, élaboration du projet d'accompagnement, mobilisation des ressources nécessaires, ouverture et maintien des droits, orientation vers les structures partenaires, accompagner et coordonner les parcours de soins, accompagnement et soutien vers un projet de sortie sécurisé. Actions collectives et renforcement du "bien vivre ensemble" avec les responsables, salariés et bénévoles de la communauté.

photo Responsable des projets organisation

Responsable des projets organisation

Emploi

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Dans le cadre d'un contrat d 'apprentissage ou de professionnalisation en vue du déploiement d'une démarche d'innovation et d'amélioration continue, nous recherchons un chargé de projet (F/H) pour accompagner et structurer le développement de la culture de l'innovation au sein de notre organisme. Le projet a été confié à un groupe de travail, constitué de salariés volontaires et piloté par 3 managers. Sous la supervision de ces 3 managers, vous aurez pour principales missions : Gérer le projet innovation en collaboration avec le groupe innovation et les 3 cheffes de projet. Participer activement à l'organisation des réunions avec les membres du groupe innovation. Accompagner le développement de la culture de l'innovation. Réaliser le suivi des actions et des outils innovants. Assurer le suivi des expérimentations, mesurer leur impact et si nécessaire y apporter des actions correctives. Contribuer à la communication innovante et à la conduite du changement auprès des collaborateurs de l'entreprise. Réaliser une veille technologique et apporter des outils et des bonnes pratiques dans toutes les actions entreprises Dans le cadre de toutes ces activités, il veille au respect[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Ladignac-le-Long, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'EHPAD Les Terrasses, qui accueille 72 résidents et compte 60 professionnels, s'inscrit dans une démarche de modernisation et de structuration de ses pratiques en ressources humaines. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Chargé(e) de mission RH pour accompagner cette transformation. Vous évoluerez au sein d'un établissement à taille humaine, dans un environnement bienveillant et stimulant, où la gestion des ressources humaines joue un rôle clé dans l'amélioration de la qualité de vie au travail Votre mission Votre objectif principal sera de structurer et d'optimiser la gestion RH de l'établissement, en collaboration avec le Centre de Gestion 87. Vous contribuerez à : - Mettre en conformité nos pratiques RH avec la réglementation en vigueur. - Définir et mettre en place une stratégie RH durable et adaptée. - Accompagner et professionnaliser les équipes encadrantes. - Développer la mobilité interne et les parcours professionnels. - Mettre en place des outils de pilotage et des indicateurs RH. - Assurer un suivi et une amélioration continue des actions engagées. Vos missions en détail : Optimisation et mise en conformité des pratiques RH Analyser l'état des lieux des[...]

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Chef de service logistique

Emploi Administrations - Institutions

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Le Chef de service Vie associative, événements et logistique est chargé de piloter et concevoir toutes les actions liées à la Vie associative à l'attention des différents publics. Missions ou activités : Assurer le management des équipes vie associative Evénements Logistique - Piloter le fonctionnement du service pour les aspects RH, financiers, congés, évaluation, etc - Participer aux réunions de chefs de service de la direction - Participer aux réunions liées aux différents projets pouvant nécessiter l'intervention du service Accompagner le développement de la vie associative auxerroise - Concevoir et partager les outils nécessaires à une bonne connaissance des enjeux et priorités pour les associations auxerroises - Concevoir des actions de formation et d'aide à la transition du modèle associatif pour encourager les initiatives bénévoles - Accompagner les associations dans la réussite de leurs projets - Gérer les dossiers de demandes de subvention et proposer des indicateurs pour une aide à la décision des élus Concevoir une programmation événementielle équilibrée et attrayante - Piloter les programmations des événements conçus par le service - S'assurer de la faisabilité[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le Groupe SOS Jeunesse du Pôle ASE Guyane est composé de 4 établissements (accueil d'urgence, mecs, placement familiale et jeunes majeurs) et accueille des mineurs dans le cadre de la protection de l'enfance. Dans le cadre d'un cdd de remplacement pour congé de maternité, la Direction Départementale recherche 1 CESF ou Assistant(e) de service social(e). Sous l'autorité de la Directrice Départementale du Pôle ASE Guyane, le(a) Conseiller(ère) Economique Sociale et Familiale (CESF) ou l'Assistant(e) de service social(e) met en pratique dans le cadre de l'intervention, les politiques sociales dans l'intérêt des usagers et de leur famille : - Favoriser l'accès aux droits, à l'identité des mineurs, et jeunes majeurs accueillis - Etablir un diagnostic social, et un plan d'intervention en partant d'une analyse globale de la situation des jeunes - Soutien, accompagnement et orientation des familles des jeunes accueillis sur demande de l'équipe - Améliorer les conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel - Mener avec eux toute action susceptible de prévenir ou de surmonter leurs difficultés. - Développer leurs propres capacités[...]

Ressources supplémentaires